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人事コレで委員会 納得できる？あなたの会社の評価制度
一昔前は「年功序列」を1つの基準として「昇給・昇進」を決めるという企業が一般的でしたが、現在では「昇給・昇進」を決定する為の評価制度が多様化しています。
会社や部署によって「上司がえこひいきをする」「正社員と同じ仕事をしているのにパートから正社員になれない」「女性がなかなか昇進しない風土がある」等々、不満を持たれている方もいらっしゃるのでは？
そこで今回は、
・今の評価制度のココが不満
･こんな評価制度が理想的
を教えてください！
URL
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http://workium.aidem.co.jp/blog/jinji/
会社名
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株式会社アイデム
締切日時
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2007年8月31日（金）
賞 品
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「オムロン カラダスキャンチェック」
人 数
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1名様